Courriels et conférences téléphoniques aux États-Unis sous ESTA (dispense B-1)


11

Je vais bientôt visiter les États-Unis pendant quelques mois dans le cadre du programme d'exemption de visa, pendant mon congé de mon emploi européen. Je me demandais si ce serait parfaitement légal si je vérifiais mon e-mail professionnel ou parlais à mon patron ou à mes collègues via Skype ou par téléphone.

  • Ma compréhension des autres questions est que «faire du travail» aux États-Unis est le problème, indépendamment du fait que mon employeur est basé en Europe.
  • Sur la base du point précédent, il semble que participer à une conférence aux États-Unis et faire une conférence téléphonique avec mon bureau relèvent de la même catégorie pendant que je suis physiquement aux États-Unis.
  • Les visas B-1 couvrent les déplacements pour "participer à des [...] conventions, conférences ou séminaires professionnels ou commerciaux, [...] pour consulter des associés"
  • ESTA (programme d'exemption de visa) couvre tout ce qui est sous les visas B-1 et B-2, avec seulement 90 jours de séjour maximum

En rassemblant tout ce qui précède, mon interprétation serait que, même s'il est approuvé en vertu de l'ESTA, je peux légalement - à l'occasion - répondre à mes e-mails, parler à quelqu'un par téléphone et rechercher des choses sur mon ordinateur de travail via VPN ou similaire.

Cette conclusion est-elle correcte? Dans l'affirmative, à quel moment devrais-je plutôt échapper à ce qui est couvert par B-1 / ESTA?

Il peut être utile de mentionner que je travaille dans l' informatique pour une entreprise qui est strictement limitée aux affaires italien avec des clients italiens, employés, consultants, etc. Ainsi , selon les critères suivants de cette explication des exigences de visa B-1 je devrais être ok:

De manière générale, vous ne pouvez pas vous engager dans une quelconque activité ou effectuer un service qui constituerait un emploi local à louer aux États-Unis. Ce qui constitue un emploi local à louer dépendra des circonstances de chaque cas, mais d'une manière générale, toute activité que vous exercez aux États-Unis doit être directement liée à n'importe quelle partie de votre travail à l'étranger.

Ou cela ne s'applique-t-il que si ces activités sont la raison qui m'amène aux États-Unis?


Je ne veux vraiment pas être expulsé (je veux aussi épouser un citoyen américain dans les 2 prochaines années, donc être banni du pays rendrait les choses encore plus compliquées): P Alors oui, la recherche est la clé!
Michele C

Oui, dans mon cas, la maîtrise de la nationalité italienne et italienne est une exigence, en plus des compétences spécifiques au travail, donc vraiment vraiment vraiment peu probable qu'un citoyen américain puisse le faire :)
Michele C

Réponses:


5

Regardez à la fin de votre devis:

directement connecté avec et fait partie de votre travail à l'étranger

Les e-mails et Skypes avec votre employeur étranger et vos collègues étrangers satisfont à ce test. Les e-mails et Skypes avec des clients américains de votre employeur étranger peuvent ou non. Les e-mails et Skypes avec des entités américaines qui vous donnent de l'argent personnellement et directement ne le feront certainement pas. Ce sera un emploi local , ce qui est interdit.

Le problème, comme toujours, concerne le mot travail . Nous pensons savoir ce que cela signifie. Nous ne faisons pas. C'est un mot de jargon pour les agents des douanes avec une signification différente de celle du dictionnaire ou de la conversation quotidienne (comme c'est le cas pour les physiciens dans certaines circonstances.) Ce que vous décrivez est des affaires et est autorisé. Vous ne pouvez pas le savoir en comprenant la signification quotidienne du travail ou des affaires, mais uniquement en lisant leur documentation. Quand ils disent travail, ils signifient un emploi local et quand ils disent affaires, ils se réfèrent à des choses directement liées à une partie de votre travail à l'étranger (et oui, je sais que cette phrase a du travailen elle, qu'il en soit ainsi. L'emploi y serait mieux, c'est sûr.)


J'ai compris la différence entre "travail" et "entreprise", mais j'ai été troublé par plusieurs réponses à des questions précédentes disant que les "trucs" ("entreprise" selon votre définition, "travail" selon les autres) étaient directement liés à une partie de votre travail à l'étranger n'est / pourrait toujours pas être autorisé s'il est effectué sur le sol américain, même si je ne trouve aucune source officielle directe le disant. Je suppose qu'en termes pratiques, si on me le demandait à la frontière, je devrais être très précis en disant que je pourrais communiquer avec mon bureau par e-mail ou par téléphone / Skype et rien de plus. Ou évitez de le mentionner complètement.
Michele C

4

Reprenant la définition juridique du statut B-1 / B-2, nous terminons à l'article 101 (a) (15) (B) de la loi sur l'immigration et la nationalité, codifiée comme 8 USC 1101 (a) (15) (B) :

un étranger (autre que celui venant à des fins d'études ou pour effectuer une main-d'œuvre qualifiée ou non qualifiée ou en tant que représentant de la presse étrangère, de la radio, du cinéma ou d'autres médias d'information étrangers venant exercer cette vocation) ayant une résidence dans un pays étranger qu'il n'a pas l'intention d'abandonner et qui se rend aux États-Unis temporairement pour affaires ou temporairement pour le plaisir;

Ce n'est pas extrêmement instructif et, malheureusement, des termes clés tels que «entreprise» ne sont pas explicitement définis ni dans la loi ni dans aucun règlement.

Ce que nous pouvons remarquer, cependant, c'est qu'il est formulé en fonction de l' objectif de votre visite, plutôt que comme une restriction de ce que vous êtes autorisé à faire . Votre but ne peut pas être d'effectuer une main-d'œuvre qualifiée, et vous devez vous rendre pour affaires ou pour le plaisir.

Si votre but pour aller était quelque chose qui est une activité commerciale reconnue, et la durée et les circonstances de votre voyage étaient proportionnées à ce but, alors vous seriez certainement autorisé à faire des choses qui sont purement accessoires à ce but. Il n'est écrit nulle part qu'un visiteur professionnel est autorisé à manger et à dormir en plus de remplir son objectif commercial réel; il n'est pas non plus écrit qu'il puisse répondre à des courriels et rester en contact avec ses fonctions à la maison, mais à l'heure actuelle, tout cela serait attendu, des activités naturelles d'un voyageur d'affaires.

Vous êtes sur un terrain un peu moins solide quand il semble que vous proposez une visite d' agrément plus longue et que vous souhaitez continuer à faire ce genre d'activités accessoires pour votre employeur à la maison. Je m'attendrais quand même à ce que ça va, étant donné que nous parlons d'activités où

  • (a) vous n'êtes payé directement par personne pour les faire (puisque vous dites que vous serez en congé), et vous ne les faites probablement que pour préserver votre employabilité après votre retour,
  • (b) vous les feriez de toute façon à la maison,
  • (c) il n'est pas avantageux pour votre employeur que les choses se fassent aux États-Unis plutôt qu'à la maison,
  • (d) vous y consacrez si peu de temps que cela ne remet pas en cause votre objectif de voyager en étant plaisir.

D'un autre côté, cela ne fera pas beaucoup de bien ce à quoi une personne aléatoire sur Internet s'attend si les autorités s'avèrent en désaccord avec cela. Finalement, vous devrez soit prendre votre propre décision, soit éventuellement payer une petite fortune pour consulter un avocat spécialisé en immigration (qui ne pourra vous donner aucune garantie et ne pourra même pas vous dire quoi que ce soit, sauf "cela dépend") .


Merci, j'avais manqué cette information en particulier, bien que cela corresponde à beaucoup de ce que j'ai trouvé. En tant que programmeur, je passerais quand même beaucoup de temps à coder, et rester en contact via la messagerie ou la voix n'est guère une activité remarquable. Mais il semble que je ferais mieux de les garder quand je suis à la maison et d'éviter de m'asseoir au Starbucks local pour le faire :)
Michele C

@MicheleC: Eh bien, si vous codez en fait de nouvelles fonctionnalités (plutôt que d'éteindre simplement des incendies), vous êtes probablement sur un terrain instable, car ce serait votre travail principal plutôt que de rester en contact accidentel.
hmakholm a quitté Monica

Je parlais plus de codage pour moi-même que de le faire pour le travail. Bien que je ne peux pas m'empêcher de penser que si je voulais utiliser mon temps libre pour rattraper le travail sur lequel je suis en retard mais que je n'ai rien engagé / déployé, ce serait une zone grise: cela fait partie de mon travail mais je serait de le faire pour m'aider, pas pour gagner mon salaire. Ça a du sens, en quelque sorte?
Michele C
En utilisant notre site, vous reconnaissez avoir lu et compris notre politique liée aux cookies et notre politique de confidentialité.
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.